viernes, 3 de mayo de 2013

EL LIDERAZGO SOCIAL


El Liderazgo Social “es el arte de dirigir a un grupo de personas o comunidad hacia el logro de objetivos, tanto comunes como individuales, alcanzando un óptimo rendimiento a través del aprovechamiento de las competencias y capacidades de cada miembro de la comunidad, sin perder de vista las metas trazadas y fomentando siempre las relaciones interpersonales.”

El líder social es quien aprovechando su capacidad de liderazgo participa en la vida de las comunidades para contribuir a una mejora de la calidad de vida y crear un mundo más solidario. Responde a los principales desafíos de una sociedad mediante acciones surgidas de la reflexión y la planeación.
Posee al menos tres características:

Autónomos: Capaces de tomar decisiones y de ser dueños de su vida personal y social como individuos y miembros de la sociedad.
Solidarios: Capaces de interesarse en los demás, conjugar esfuerzos con ellos y en su beneficio y compartir sus inquietudes. La solidaridad mueve a las personas a actuar de manera conjunta en la resolución de asuntos de interés personal y común.
Responsables: Capaces de asumir responsabilidad por sus acciones, cumplir las obligaciones contraídas y las tareas emprendidas. No sólo se es responsable con uno mismo, asumiendo las consecuencias de nuestros propios actos, sino que la responsabilidad trasciende; de responder a la llamada de los demás, a dar respuesta a la llamada de lo social, el asumir libremente el deber que se tiene de mejorar el medio que nos rodea, de sentirse aludido por lo que sucede y ser capaz de responder.

Hola. Nuestra compañera Zyania nos ha recomendado ampliamente dos videos que se relacionan con el tema que estamos viendo a continuación adicionamos los vinculos. Esperamos que sean de su agrado. http://youtu.be/NO7QFnGK3qs y http://youtu.be/kj2I2v5xvcM . Saludoshttp://youtu.be/kj2I2v5xvcM

jueves, 2 de mayo de 2013



Te compartimos el artículo de  El Liderazgo Educativo debe de ser un Liderazgo Transformador escrito por Julio Tablada, Psicologo Integral.

http://www.elnuevodiario.com.ni/blog5/articulo/165-liderazgo-educativo-debe-de-liderazgo-transformador

Lee este artículo y contesta las siguientes preguntas.  Escribe tus respuestas, en la sección de comentarios.

1. ¿Qué es ser un líder educativo?
2. ¿Cuáles son los factores que afectan la calidad de la enseñanza?
3. ¿Qué transformación se puede dar con el liderazgo educativo?



Sobre los modelos educativos que se han propuesto, Oscar Maureira, nos comparte un modelo casual.  A continuación, la liga de acceso:

http://www.ice.deusto.es/RINACE/reice/vol2n1/Maureira.htm

Elabora un resumen que incluya la hipótesis y propuestas del modelo casual. Envia tu resumen por mail a tu tutora. Redáctalo en dos cuartillas.

Observa el diagrama sobre el Liderazgo Docente.


Basado en tu experiencia, elabora un diagrama sobre tu visión de Liderazgo Docente. Enviáselo a dos de tus compañeros por mail,  compartan sus opiniones y preparen una versión final.



LIDERAZGO

En esta página vamos a compartir algunas ligas en que podremos ver algunas aportaciones sobre nuestro tema central.

En este Blog vamos a hablar de liderazgo.
Podemos hablar de Liderazgo Educativo, Liderazgo Político, Liderazgo Social......... ¿Quieres participar?
Agrega un comentario o una liga que todos podamos estudiar.

 http://www.juridicas.unam.mx/publica/librev/rev/qdiuris/cont/5/cnt/cnt5.pdf